안녕하세요, 강연자 섭외 전문기업 더공감입니다.

현실적인 조언 속에서 진짜 미래가 시작됩니다.

오늘은 구글과 삼성전자, 그리고 다양한 글로벌 무대에서

경험을 쌓앙온 조용민 대표님을 소개해드립니다.



연세대 전자공학 전공 후 스탠퍼드대에서 조직행동을 연구하며 전문성을 쌓았고,
삼성전자·IBM·구글을 거쳐 현재 언바운드랩 대표로 변화와 혁신을 이끌고 있습니다.

조용민 대표님은

'회사 속에서 어떻게 성장할 것인가'라는

질문에 실질적인 답을 던집니다.



그의 메시지는 단순한 이론이 아니라,

일상과 현장에서 바로 실천할 수 있는

지혜로 구성되어 있습니다.

자기경영

협업의 힘

오픈니스

작은 친절

관찰력

이 다섯 가지 키워드는

“성장은 특별한 순간이 아니라,

오늘의 태도와 습관에서 시작된다”는

대표님의 메시지로 자연스럽게 이어집니다.
구글러로서 경험한 오픈니스 문화,

일상에서 발견한 사소한 배려,

그리고 관찰을 통한 성찰은 그가 강조하는

자기경영의 핵심 촉입니다.



경험담 속에서 자연스럽게 메시지를 끌어내며,

누구나 일상에서 실행할 수 있는 실천 방법으로 연결합니다.

협업에 뛰어난 사람이란?

질문을 받고

진정성 있는 태도와 열린 마음



단순히 업무 성과가 아닌,

함께 실패할 수 있는 동료가 되는 것이

진정한 협업의 조건임을 이야기합니다.

고정관념에서 벗어나 새로운 연결을 시도하고,

작은 실천과 친절을 통해 성장의 탄도를 바꿀 수 있다는

메시지를 전합니다.

조용민 대표님의 강연은 청중이 스스로에게 묻도록 만듭니다.

“나는 지금 어떤 관점으로 세상을 보고 있는가?”

그 질문이 곧 새로운 변화의 출발점이 됩니다.